为推进企业、校方、学生搭建沟通的桥梁，传播京博文化，提升企业品牌知名度，加强校企合作,2017年9月9日，由山东京博新能源控股发展有限公司承办的“新开始、新征程、新未来”京博家俱乐部仁孝行活动正式拉开序幕。公司副总经理孙涛、新能源经营管理部经理魏迎光、商联经营管理部经理苏艳丽、新能源人力资源管理部部经理石爱珍以及京博家俱乐部18名成员参加了此次活动，并特邀滨州学院437ccm·必赢国际党总支书记贾卫东、滨州学院437ccm·必赢国际团总支书记王泰宁、滨州学院437ccm·必赢国际副科级辅导员张智涛做活动指导。
此次“仁孝行”分为了四站，首先在石经理的带领下来到了控股生态大楼，参观了公司的沙盘，通过讲解员的讲解加深俱乐部会员对公司概况的认识，使俱乐部会员进一步了解京博。
孔子作为公司的灵魂人物，其主张的儒家思想也是受到京博家人的熏陶。在孔子雕像群的树林里，石经理对公司的仁孝文化和对孔子的生平事迹进行讲解，使俱乐部会员们加深对公司文化的认识，并在石经理的带领下进行拜孔子仪式，以表示我们对孔子的尊重和敬仰之情。
在礼毕孔夫子之后，学员们怀着对孔子敬仰之情踏上了前往研究院的道路。在参观了研究院的文化馆和博物馆，使俱乐部会员了解公司的发展历程，并了解公司如何从最初的校办工厂发展为现在的京博集团，并使俱乐部会员认识到公司对文化的重视，从而影响俱乐部会员成员在校期间不仅能努力学习专业知识，并能在俱乐部努力工作，成为以后社会需要的有益人才。
当学员们还沉浸在京博文化中的时候，不知不觉的便来到了一家京博家便利店。这是京博第一家进口红酒直营店，在这里通过讲解京博家便利店的服务模式和商品进货来源，让俱乐部会员体会到京博家便利店与其它便利店的不同，了解京博家俱乐部的特色，而且还品尝了京博家便利店的原产地直采的地雷瓜，吃的津津有味。
地雷瓜的余味刚刚散去，经营与服务管理学院的楼层悄然的映入了学员的眼帘，在这里举行了俱乐部成立以来的第一次座谈会。座谈会上，滨州学院437ccm·必赢国际党总支书记贾卫东贾书记做了重要讲话，贾书记首先表示了对公司的认可以及感谢公司给滨州学院一个发展自己的平台，并对京博家俱乐部的运营表示了大力的支持，希望能够传播好京博文化，搭建好京博平台，同时对京博家俱乐部的未来发展寄予了深刻的希望。新能源公司副总经理孙总做了最后的总结，他说，感谢滨州学院的老师能够支持公司的活动，感谢这些年滨州学院为公司输送的人才。同时对京博家俱乐部的成立作了简单的介绍，并希望滨州学院的学生能在京博这个平台上不断成长，希望继续加深与滨州学院的合作与交流，共同为社会培养有益人才。
经过一上午行程满满的参观后，学员们来到了博华采摘基地，为了提高京博家成员的参与度，特意为他们安排自己动手做烧烤的活动。经过大家共同的努力，让他们尝到了自己辛苦劳动的味道，有着说不出来的香。
午餐之后大家经过短暂的修整之后开始了下午的旅途。在控股公司教育发展事业部的何茂源老师带领下举行了一个团队型活动，主要是考量团队的合作性与协调性。经过短暂的热身之后，何老师带领大家开始团队建设，将大家分成两个组，在身体不直接或间接接触球的条件下，将球从布袋上从起点运回终点，但布袋有两处圆形的空缺。虽然有一定的难度，但是大家齐心协力在规定时间内按规定的要求出色的完成了任务。最后，何茂源老师对他们在活动中的得失收获进行简单的总结并对他们送上祝福和殷切的期望。
虽然大家在团队活动中都玩的不亦乐乎，但是活动的最初目的——搭建俱乐部的组织结构还是要进行。俱乐部会员们都很积极参与，认真讨论，最终形成主席团、秘书处、项目部、财务部、宣传部五个部门的俱乐部基本组织结构。同时，会员们都对这些组织结构的负责人产生了浓厚的兴趣，争相竞选，本着公平公正的原则，会员们自主投票筛选出俱乐部主席、副主席、秘书处处长、项目部部长、财务部部长、宣传部部长等主要负责人，而且运营团也根据俱乐部其他会员的意向为他们分配了具体的部门，最后各部门对如何开展以后的工作作了激烈的讨论，并对大家进行了汇报。
在整个的活动的尾声，准备的小礼品纷纷送给大家，对大家的到来表示感谢，最后大家在博华进行合影留念，将京博家俱乐部的家人们送回滨州学院，结束了充实的一天。
